Director Community (gn)

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  • Publiziert: 02.12.2025
Director Community (gn), 1. Bild

Über uns

Wir, die HANDELSBLATT MEDIA GROUP, haben als führendes Medienhaus für Wirtschafts- und Finanzinformationen in Deutschland und Europa eine wichtige Mission:  
 
„Wir möchten Menschen befähigen, Wirtschaft zu verstehen“. Dafür brauchen wir dich! 
 
In unserem Headquarter in Düsseldorf arbeiten knapp 1000 Mitarbeiter:innen jeden Tag daran, die Verbreitung des wirtschaftlichen Sachverstands kraftvoll in die Tat umzusetzen. 
Mit unseren starken Marken Handelsblatt und WirtschaftsWoche sowie einer Vielzahl führender Fachmedien, sorgen wir für tägliche Orientierung und Meinungsbildung in Wirtschaft und Politik – print, digital und live. 
 
Mit The Boardroom – Executive Communities baut die HANDELSBLATT MEDIA GROUP ein exklusives Peer-Format für Top-Entscheider:innen der deutschen Wirtschaft auf. In kuratierten, rollenbasierten Communities (CEO, CFO, CIO, CHRO u. a.) bieten wir vertraulichen Austausch, relevante Impulse sowie hochkarätige digitale und Live-Formate. 
 
Zur Weiterentwicklung dieses neuen Kernbereichs suchen wir eine erfahrene, souveräne Persönlichkeit als
 
                             Director Community (gn) am Standort Düsseldorf
 

Damit überzeugen wir dich

1. Aufbau & Leitung der Executive Communities 

  • Aufbau und strategische Entwicklung rollenbasierter CxO-Communities (z. B. CEO-, CFO-, CIO-, CHRO-Community) 
  • Positionierung der Communities innerhalb der Dachmarke The Boardroom 
  • Operative Gesamtverantwortung für Konzeption, Planung und Umsetzung aller CxO-Community-Aktivitäten 

2. Community-Leadership & Programmgestaltung 

  • Entwicklung einer klaren, relevanten und hochwertigen Jahresagenda je Community
  • Kuratieren von Themen, Sprecher:innen, Impulsgeber:innen und Thought Leaders
  • Konzeption und Durchführung exklusiver digitaler Formate sowie hochkarätiger Live-Touchpoints
  • Persönliche Relationship-Pflege mit C-Level-Mitgliedern – verbindlich, wertschätzend und auf Augenhöhe 

3. Stakeholder-Management & interne Steuerung 

  • Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (Geschäftsleitung, Live, Vermarktung, Vertrieb, Produkt u. a.)
  • Sicherstellen eines konsistenten, exzellenten Gesamtauftritts über alle Kommunikations- und Eventformate
  • Koordination aller internen Einheiten für einen reibungslosen Ablauf sämtlicher Aktivitäten 

4. Repräsentation & Wachstum 

  • Du wirst eines der Gesichter von The Boardroom, intern wie extern 
    Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks an C-Level-Kontakten in Konzernen, Mittelstand und relevanten Branchen
  • Strategische Weiterentwicklung des Modells: Identifikation neuer Rollen-Communities und Vertiefungsformate

5. Kaufmännische Steuerung 

  • Enge Abstimmung mit Controlling, Vertrieb und Vermarktung
  • Mitverantwortung für die wirtschaftliche Steuerung des Geschäftsfeldes 

Damit überzeugst du uns

  • Abgeschlossenes Studium, z. B. in Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Rolle mit intensivem Kontakt zu Senior Executives
  • Nachweisbare Erfahrung im Aufbau, der Leitung oder Pflege von professionellen Netzwerken
  • Sehr sicherer Umgang mit Top-Entscheider:innen – schriftlich, virtuell und live
  • Exzellente Kommunikations-, Hosting- und Moderationsfähigkeiten
  • Freude daran, Menschen zu verbinden und Beziehungen auf Augenhöhe zu gestalten
  • Hohe thematische Offenheit für Wirtschaft, Technologie, Transformation und Leadership

WIR bieten dir ein großartiges Arbeitsumfeld

FLEXIBILITÄT 
Deine Arbeit passt sich deinen persönlichen Lebensumständen und der individuellen beruflichen Anforderung an. Nutze unsere Regelung mit 50% mobilem Arbeiten neben der gemeinsamen Zeit mit deinem Team in unserem modernen Office. 
 
NEUE PERSPEKTIVEN 
Du tauchst ein in ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit einem großen Gestaltungsspielraum. 
Bring deine Ideen bei uns ein. 
 
DEINE ENTWICKLUNG 
Trainiere deine Skills mit dem Angebot unserer „GROW Academy“, regelmäßigen Impulsen und einem 24/7 Zugang zu unserer Learning Plattform.  
 
BLEIB DIR TREU 
Arbeite, wie du dich wohl fühlst. Du bist einmalig und genau das suchen wir. 
 
DIE KLASSIKER– WIR BIETEN DIR:  
Ein umfassendes Onboarding, 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Firmenticket, Radleasing-Angebot, Fitnessstudio Kooperationen, Zuschüsse zur Altersvorsorge, rabattierte Buchbestellung, hauseigene KITA, Firmenevents u.v.m. 
Du bist überzeugt? Bitte schick deine Online-Bewerbung an Stefan Stahl
Wir freuen uns, dich kennenzulernen. 
 
Chancengleichheit und Vielfalt zu fördern ist uns ein wichtiges Anliegen. Wir ermutigen deshalb ausdrücklich motivierte Personen, die nicht zu 100% den genannten Kriterien entsprechen, sich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns über alle Bewerber: innen, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder sexueller Orientierung.