Head of Communications (gn)
- Düsseldorf
Wir, die HANDELSBLATT MEDIA GROUP, haben als führendes Medienhaus für Wirtschafts- und Finanzinformationen in Deutschland und Europa eine wichtige Mission:
„Wir möchten Menschen befähigen, Wirtschaft zu verstehen“. Dafür brauchen wir dich!
In unserem Headquarter in Düsseldorf arbeiten knapp 1.000 Mitarbeiter:innen jeden Tag daran, die Verbreitung des wirtschaftlichen Sachverstands kraftvoll in die Tat umzusetzen.
Mit unseren starken Marken Handelsblatt und WirtschaftsWoche sowie einer Vielzahl führender Fachmedien, sorgen wir für tägliche Orientierung und Meinungsbildung in Wirtschaft und Politik – print, digital und live.
Wir suchen am Standort Düsseldorf baldmöglichst eine:n
Head of Communications (gn)
„Wir möchten Menschen befähigen, Wirtschaft zu verstehen“. Dafür brauchen wir dich!
In unserem Headquarter in Düsseldorf arbeiten knapp 1.000 Mitarbeiter:innen jeden Tag daran, die Verbreitung des wirtschaftlichen Sachverstands kraftvoll in die Tat umzusetzen.
Mit unseren starken Marken Handelsblatt und WirtschaftsWoche sowie einer Vielzahl führender Fachmedien, sorgen wir für tägliche Orientierung und Meinungsbildung in Wirtschaft und Politik – print, digital und live.
Wir suchen am Standort Düsseldorf baldmöglichst eine:n
Head of Communications (gn)
Damit überzeugen wir dich:
Wir suchen einen Kommunikationsexperten (gn), der die Medienlandschaft von morgen aktiv mitgestalten möchte. Du bist motiviert, die Kommunikation rund um Veränderungsprozesse sowohl intern als auch extern bei der Handelsblatt Media Group zu gestalten und dabei die Identität eines dynamischen Medienhauses entscheidend zu prägen?
Dann könnte diese Position die perfekte Gelegenheit für dich sein!
Deine Aufgaben:
Dann könnte diese Position die perfekte Gelegenheit für dich sein!
Deine Aufgaben:
- Entwicklung von Strategien für eine effektive und zielgerichtete Kommunikation, die die Handelsblatt Media Group präsentiert und unsere Botschaften klar vermittelt
- Disziplinarische und fachliche Teamführung. Du leitest und entwickelst dein kleines Team, um gemeinsam die gesteckten Ziele zu erreichen
- Als Schlüsselperson gestaltest und steuerst du die Kommunikation rund um interne Change-Prozesse, indem du Mitarbeitende und Stakeholder durch klare Kommunikation begleitest und aktiv einbindest
- Du bringst deine Expertise ein, um die umfassende Kommunikation für Veränderungsprozesse innerhalb der Handelsblatt Media Group zu entwickeln und diese erfolgreich durchzuführen
- Du entwickelst neue, innovative Formate für die interne Kommunikation und den Dialog zwischen den Mitarbeitenden und den Führungskräften und setzt diese um
- Als treibende Kraft stellst du sicher, dass die Handelsblatt Media Group als attraktiver Arbeitgeber strahlt
Damit überzeugst du uns:
- Abgeschlossene (Fach-) Hochschulausbildung idealerweise im Bereich Kommunikation, Medien oder ähnliches
- Nachweisliche Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Teams
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Unternehmenskommunikation, Public Relations, Journalismus
- Idealerweise einschlägige Berufserfahrung im redaktionellen Bereich
- Fähigkeit, Veränderungen in klare Botschaften zu übersetzen und durch überzeugende Kommunikation das Engagement der Mitarbeiter:innen zu stärken
- Erfahrung in der Leitung der Kommunikation rund um Change-Prozesse, und die Fähigkeit Chancen für Wachstum und Innovation zu erkennen
- Expertise im Aufbau und in der Stärkung von Arbeitgebermarken
- Begeisternde Persönlichkeit und herausragendes Kommunikationstalent, das dich zu einem Botschafter der Handelsblatt Media Group macht – sowohl intern als auch extern.
- Mit Kreativität und originellem Denken bringst du frische Impulse in unser Team ein
WIR bieten dir ein großartiges Arbeitsumfeld:
ONBOARDING
Während der ersten 100 Tage begleitet dich – vor Ort und virtuell – ein erfahrener Kollege oder eine erfahrene Kollegin bei deinem Start bei der Handelsblatt Media Group. So lernst du schnell alle wichtigen Themen und Abläufe kennen. Du hast einen direkten Ansprechpartner für alle Fragen. So bist du vom ersten Tag an aktiv eingebunden, lernst schnell alle relevanten Personen kennen und hast einen guten Start bei uns im Team.
FLEXIBILITÄT
Deine Arbeit passt sich deinen persönlichen Lebensumständen und der individuellen beruflichen Anforderung an. Nutze unsere Regelung mit 50% mobilem Arbeiten neben der gemeinsamen Zeit mit deinem Team in unserem modernen Office.
NEUE PERSPEKTIVEN
Du tauchst ein in ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit einem großen Gestaltungsspielraum.
Bring deine Ideen bei uns ein.
DEINE ENTWICKLUNG
Trainiere deine Skills mit dem Angebot unserer „GROW Academy“, regelmäßigen Impulsen und einem 24/7 Zugang zu unserer Learning Plattform.
BLEIB DIR TREU
Arbeite, wie du dich wohl fühlst. Du bist einmalig und genau das suchen wir.
DIE KLASSIKER – WIR BIETEN DIR
Ein umfassendes Onboarding, 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Firmenticket, Radleasing-Angebot, Fitnessstudio Kooperationen, Zuschüsse zur Altersvorsorge, rabattierte Buchbestellung, Firmenevents u.v.m.
Während der ersten 100 Tage begleitet dich – vor Ort und virtuell – ein erfahrener Kollege oder eine erfahrene Kollegin bei deinem Start bei der Handelsblatt Media Group. So lernst du schnell alle wichtigen Themen und Abläufe kennen. Du hast einen direkten Ansprechpartner für alle Fragen. So bist du vom ersten Tag an aktiv eingebunden, lernst schnell alle relevanten Personen kennen und hast einen guten Start bei uns im Team.
FLEXIBILITÄT
Deine Arbeit passt sich deinen persönlichen Lebensumständen und der individuellen beruflichen Anforderung an. Nutze unsere Regelung mit 50% mobilem Arbeiten neben der gemeinsamen Zeit mit deinem Team in unserem modernen Office.
NEUE PERSPEKTIVEN
Du tauchst ein in ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit einem großen Gestaltungsspielraum.
Bring deine Ideen bei uns ein.
DEINE ENTWICKLUNG
Trainiere deine Skills mit dem Angebot unserer „GROW Academy“, regelmäßigen Impulsen und einem 24/7 Zugang zu unserer Learning Plattform.
BLEIB DIR TREU
Arbeite, wie du dich wohl fühlst. Du bist einmalig und genau das suchen wir.
DIE KLASSIKER – WIR BIETEN DIR
Ein umfassendes Onboarding, 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Firmenticket, Radleasing-Angebot, Fitnessstudio Kooperationen, Zuschüsse zur Altersvorsorge, rabattierte Buchbestellung, Firmenevents u.v.m.
Dein Kontakt
Du bist überzeugt? Bitte schick deine Online-Bewerbung an Stefan Stahl
Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
Chancengleichheit und Vielfalt zu fördern ist uns ein wichtiges Anliegen. Wir ermutigen deshalb ausdrücklich motivierte Personen, die nicht zu 100% den genannten Kriterien entsprechen, sich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns über alle Bewerber: innen, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder sexueller Orientierung.
Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
Chancengleichheit und Vielfalt zu fördern ist uns ein wichtiges Anliegen. Wir ermutigen deshalb ausdrücklich motivierte Personen, die nicht zu 100% den genannten Kriterien entsprechen, sich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns über alle Bewerber: innen, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder sexueller Orientierung.
- Stefan Stahl
- HR Business Partner
