Online Marketing Manager (befristet für 12 Monate) (gn)
- Düsseldorf
„Wir möchten Menschen befähigen, Wirtschaft zu verstehen“. Dafür brauchen wir dich!
In unserem Headquarter in Düsseldorf arbeiten knapp 1000 Mitarbeiter:innen jeden Tag daran, die Verbreitung des wirtschaftlichen Sachverstands kraftvoll in die Tat umzusetzen.
Mit unseren starken Marken Handelsblatt und WirtschaftsWoche sowie einer Vielzahl führender Fachmedien, sorgen wir für tägliche Orientierung und Meinungsbildung in Wirtschaft und Politik – print, digital und live.
Wir suchen am Standort Düsseldorf baldmöglichst befristet für ein Jahr eine:n Online Marketing Manager (gn).
Damit überzeugen wir dich:
- Verantwortung für die Planung, Umsetzung, Überwachung als auch Optimierung aller Marketingkampagnen im Paid Social-Media-Kanal als auch SEA-Kanal mit dem Ziel, den Abonnenten Bestand für die Marke „WirtschaftsWoche“ auszubauen.
- Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Social Media Plattformen und kannst eigenständig Anzeigen erstellen und veröffentlichen.
- Du bringst fundierte SEA-Expertise mit und steuerst externe Agenturen souverän – von Briefing bis Performance-Controlling.
- Du definierst relevante KPIs zur effizienten Erfolgsmessung und der proaktiven Ableitung von Handlungsempfehlungen zur datenbasierten Optimierung.
- Die relevanten KPIs werden durch kontinuierliches, datengetriebenes Vorgehen und A/B Tests stetig optimiert.
- Eigenverantwortliche Budgetplanung und -steuerung.
- Du behältst aktuelle Online-Marketing-Trends im Blick und integrierst relevante Entwicklungen proaktiv in deine Kampagnenstrategie.
Damit überzeugst du uns:
- 3-5 Jahre Berufserfahrung im Performance Marketing – bevorzugt in einem eCommerce-Unternehmen oder Verlag (idealerweise im Abo Geschäft).
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise im Bereich (Online-) Marketing, Kommunikation, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast fundierte Erfahrung in der Nutzung gängiger Paid-Social-Plattformen sowie im Umgang mit Google Ads.
- Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches Verständnis sowie exzellente Kenntnisse in Excel und hast Spaß am Umgang mit Zahlen.
- Du bist kreativ und blickst gerne über den Tellerrand.
- Du bist sehr selbstständig und strukturiert in deiner Arbeitsweise.
WIR bieten dir ein großartiges Arbeitsumfeld:
Deine Arbeit passt sich deinen persönlichen Lebensumständen und der individuellen beruflichen Anforderung an. Nutze unsere Regelung mit 50% mobilem Arbeiten neben der gemeinsamen Zeit mit deinem Team in unserem modernen Office.
NEUE PERSPEKTIVEN
Du tauchst ein in ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit einem großen Gestaltungsspielraum.
Bring deine Ideen bei uns ein.
DEINE ENTWICKLUNG
Trainiere deine Skills mit dem Angebot unserer „GROW Academy“, regelmäßigen Impulsen und einem 24/7 Zugang zu unserer Learning Plattform.
BLEIB DIR TREU
Arbeite, wie du dich wohl fühlst. Du bist einmalig und genau das suchen wir.
DIE KLASSIKER– WIR BIETEN DIR
Ein umfassendes Onboarding, 30 Tage Urlaub, bezuschusstes Firmenticket, Radleasing-Angebot, Fitnessstudio Kooperationen, hauseigene KITA, Zuschüsse zur Altersvorsorge, ein Hundefreundliches Büro, rabattierte Buchbestellung, Firmenevents u.v.m.
Chancengleichheit und Vielfalt zu fördern ist uns ein wichtiges Anliegen. Wir ermutigen deshalb ausdrücklich motivierte Personen, die nicht zu 100% den genannten Kriterien entsprechen, sich trotzdem zu bewerben. Wir freuen uns über alle Bewerber: innen, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder sexueller Orientierung.
Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Wir unterstützen sie im gesamten Auswahlprozess und fördern eine inklusive Arbeitswelt.
Überzeugt?
Dann bewirb dich gerne über unsere Karriereseite unter „Jetzt bewerben“. Solange die Position dort online sichtbar ist, ist sie vakant und wir freuen uns über deine Bewerbung.
Bitte reiche deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Formular ein. Bewerbungen per E-Mail oder über berufliche Netzwerke können wir aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
- Sandra Klesse
- HR Business Partner
